Twin Sails Interactive

Notre amour des jeux motive notre engagement envers notre travail et notre approche des tâches quotidiennes. Nous sommes motivés par notre passion pour les jeux vidéo et nous l’exprimons dans nos interactions avec nos communautés, l’industrie en général et nos domaines d’expertise.

Nous sommes fiers de faire partie de cette industrie et d’exercer des métiers que nous aimons. Cela ne fait qu’accentuer l’importance de notre mission : donner vie à des projets créatifs et répondre aux attentes de nos joueurs.

Notre structure nous permet de travailler de manière flexible en utilisant des processus innovants. Elle nous permet également d’être créatifs dans nos campagnes de communication pour atteindre nos objectifs.

Nous accordons une attention particulière à la promotion de titres originaux qui nous aideront à nous démarquer, car nous souhaitons offrir aux joueurs des expériences diverses et captivantes.

Être innovant et adaptable signifie également surveiller de près les tendances de l’industrie, rester curieux et avoir soif de connaissances. Nos équipes sont attentives à tous ces aspects afin de pouvoir adopter les meilleures pratiques du jeu vidéo et les appliquer à notre catalogue de jeux.

L’équipe de Twin Sails Interactive contribue à créer une dynamique de groupe positive, fondée sur une combinaison de compétences et de liberté créative qui nous rapproche de nos objectifs.

Chaque membre de l’équipe incarne ces valeurs de Twin Sails. Notre engagement quotidien se manifeste par notre désir de toujours en accomplir davantage, de continuer à nous améliorer et de contribuer activement à la croissance de l’entreprise.

Le symbole de Twin Sails représente notre relation étroite avec les développeurs et notre désir de voguer ensemble vers cette aventure — côte à côte. Les voiles nous poussent vers un avenir plus lumineux en surmontant les obstacles et en étant fiers de nos réalisations.

L’équipe de Twin Sails se compose de nos employés, de nos partenaires et de nos fournisseurs. Ils dirigent le navire et nous guident vers de nouvelles aventures.

Nous apprécions cette opportunité de travailler ensemble. Cependant, l’équipage doit être prêt à prendre ses responsabilités et à donner un coup de main sans qu’on le lui demande. Et chacun doit être prêt à demander humblement de l’aide en cas d’obstacle, aussi souvent que nécessaire.

La coopération est également une question de partage. Nous veillons à ce que nos équipes aient tout ce dont elles ont besoin pour prendre des décisions éclairées. Nous encourageons les discussions, le partage des connaissances et l’échange d’idées.

Tous les membres de l’équipage de Twin Sails contribuent à créer un environnement de travail positif pour les autres employés, les managers, les partenaires, les joueurs et les employés des groupes Asmodee et Embracer. Tout le monde est tenu de traiter les autres avec gentillesse et respect — sans exception.

Une attention particulière doit être accordée au bien-être physique et émotionnel de notre équipe, et chaque membre de l’équipage a le droit de privilégier sa vie personnelle lorsque les circonstances l’exigent.

Pour grandir et s’améliorer, nous devons être présents pour guider et soutenir nos équipes lorsqu’elles prennent des initiatives et essaient de nouvelles choses.